Cyber Coach

Finanzbetrug

Falsche Stellenangebote und Money-Mule-Rekrutierung

Ein 'remote, gut bezahlter, ohne Erfahrung' Job, der Sie bittet, Überweisungen zu empfangen und weiterzuleiten.

9 Min LesezeitMittel

Warnzeichen

  • Vage Anzeige mit sehr hoher Bezahlung für wenig qualifizierte Rolle
  • Recruiter auf Telegram, WhatsApp oder LinkedIn mit neuem Profil und wenig Kontakten
  • Schnelles textbasiertes Interview, kein HR-Video
  • Aufgabe: Überweisungen auf eigenes Konto empfangen und mit Provision weiterleiten
  • Kein schriftlicher Vertrag, kein erklärter Steuer-Code
  • Sehr neue Firmenwebsite, nicht verifizierbare USt-IdNr
  • Bittet Konto zu verleihen oder neue Revolut/N26-Konten zu eröffnen

Was jetzt tun

  • Firma im Handelsregister und LinkedIn prüfen
  • USt-IdNr mit VIES (EU) verifizieren
  • Kein legitimer Job nutzt Ihr Konto als Zahlungskanal
  • Bei verdächtiger Überweisung: NICHT weiterleiten. Bank und Polizei kontaktieren
  • Nachrichten, Anzeige, Phantom-Vertrag, Recruiter-Daten sichern
  • Misstrauisch sein bei Krypto-Bezahlung für einfache Dienste

Echter Fall

Mule-Rekrutierung 'Logistics Italy Srl', 2025

Ein Mailänder Student antwortet auf Telegram-Anzeige für 'Assistant Payment Processor, Heimarbeit, 2.500 EUR/Monat, ohne Erfahrung'. Nach kurzem Text-Interview wird er eingestellt und unterschreibt PDF-Vertrag für 'Logistics Italy Srl', die im Handelsregister nicht existiert.

In drei Wochen empfängt er vier Überweisungen über 18.700 EUR. Er leitet 80 Prozent an bulgarische und georgische IBAN weiter, 20 Prozent als 'Provision'. Bei der vierten Überweisung markiert die Bank das Konto. Der Student wird wegen Geldwäsche untersucht.

Mythos analysierte: Firma existiert in keinem Register, Empfänger-IBANs im Europol-bekannten Mule-Cluster, Vertrag mit Piratenvorlage. Dossier half Staatsanwaltschaft, den Studenten von Verdächtigem zu Opfer mit verminderter Bewusstheit umzuklassifizieren.

Was Mythos in diesem Fall kann

  • USt-IdNr-/Handelsregisterverifizierung der Firma
  • Vertrags-PDF-Analyse (Metadaten, Vorlage, Unterschriften)
  • Empfänger-IBAN-Abgleich mit bekannten Mule-Clustern
  • Recruiter-Profilierung auf Telegram/LinkedIn
  • Dossier für rechtliche Verteidigung des unwissenden Opfers

Nächste Schritte